Article 1

NOM, SIÈGE ET DURÉE

1.1   Les présents statuts définissent le but et l'organisation du Groupe Manufacture Valais, ci-après nommés GMV.

1.2   Le groupe GMV est une association revêtue de personnalité juridique. Il est régi par les présents statuts
et par les articles 60 à 79 CCS.

1.3   Ces statuts sont constitués pour une durée illimitée.

1.4   Le siège social du groupe GMV se trouve en Valais à Sion.

1.5   Le groupe GMV peut s'affilier à d'autres corporations qui poursuivent les mêmes buts et qui agissent sur les plans régionaux, cantonaux ou fédéraux.

 

 

Article 2

BUTS, VISIONS ET MISSIONS

2.1   Le groupe GMV a pour but d'offrir aux responsables des entreprises membres une association de libre échange, en vue de se connaître et créer des liens :

VISIONS

a)  Stimuler le «Made in Valais» ou produit en Valais et sauvegarder l'emploi.

b)  Être attentif au marché et imaginer des parades face à la concurrence provenant de l'étranger.

c)  Renforcer les relations entre entreprises manufacturières de la région.

d)  Valoriser le travail à forte valeur ajoutée en respectant l’éthique du métier et le développement durable.

e)  Promouvoir les métiers artisanaux auprès des autorités, des associations et de la clientèle.

f)  Démontrer tout le savoir-faire et les compétences des entreprises manufacturières régionales auprès du public.

g)  Soutenir l’innovation et le futur du secteur des entreprises manufacturières locales.

h)  Favoriser la formation professionnelle, le perfectionnement de cadres et la pérennité des entreprises membres.

MISSIONS

i)  Développer des synergies et favoriser les échanges entre PME locales par des rencontres régulières
et par des groupes de travail.

j)  Contribuer au développement économique de chaque membre.

k)  Élaborer avec des autorités ou des tiers, des conventions destinées à sauvegarder les intérêts
des entreprises manufacturières locales.

l)  Soutenir la création de nouvelles entreprises.

m)  Partager entre membres les expériences économiques et technologiques pour améliorer
les processus de fabrication et de modernisation des équipements de production.

n)  Gérer avec un outil informatique la communication et la logistique. 

o)  Organiser une coopération économique, l’achat commun de matières premières ou de services entre membres.

p)  Améliorer les échanges de personnel en période difficile.

 

2.2   Le GMV doit se faire connaître afin de devenir un interlocuteur de poids dans les relations avec les pouvoirs publics, à tous les échelons, en matière de développement économique.

Article 3

COMPOSITIONS

3.1   Peuvent faire partie du groupe GMV des entreprises de services élaborés localement ou des PME artisanales productrices d’ouvrages manufacturés en Valais mettant en avant une dynamique de formation des collaborateurs. Les entreprises membres s’engagent à avoir une production locale (services, main-d’œuvre et matériaux) de plus de 70% du chiffre d’affaire annuel. Toute entreprise répondant aux critères généraux peut faire la demande d’admission qui doit être approuvée par la majorité des membres du groupement. 

3.2   Sur proposition du comité de pilotage, l’assemblée peut également accepter comme membres des entreprises dont le siège social est situé à l’extérieur du Valais, œuvrant pour le marché local aux mêmes conditions que cité précédemment. 

3.3   Un produit peut être certifié «Made in Valais» à condition que sa valeur ajoutée locale correspond à 70%
au minimum de son prix de vente.

3.4   Les membres du groupe GMV sont les entreprises elles-mêmes et non les personnes physiques qui les administrent. 

3.5   Les demandes d’admission doivent parvenir par écrit au comité de pilotage. L’adhésion d’un membre dans le groupement signifie le respect des présents statuts, la signature de la charte et l’acceptation de toutes conventions ou dispositions engageant le groupe GMV ou ses membres. 

3.6   Chaque entreprise membre est représentée par une ou deux personnes de sa direction. Le secrétariat du groupement tient à jour une liste des représentants des entreprises. 

Article 4

ORGANES

4.1   Les organes du groupe GMV sont :

a)  L’assemblée des membres

b)  Le comité de pilotage avec, le responsable, un adjoint et le secrétaire administratif 

c)  Les groupes de travail     

c)  L’administration et la comptabilité

Article 5

L’ASSEMBLÉE DES MEMBRES

5.1   Les attributions de l’assemblée du groupe GMV sont : 

a)  Les décisions sur proposition du comité de pilotage, des groupes de travail, l’examen et l’application des rapports d’activité, les comptes et les budgets. 

b)  La nomination du responsable et son adjoint (comité de pilotage). 

c)  La constitution des groupes de travail. 

d)  La ratification des adhésions et du montant des cotisations. 

e)  La révision des statuts du groupe GMV. 

f)  Toutes les décisions du groupe GMV doivent être prises à la majorité absolue des membres présents.

g)  La dissolution du groupement sera prise à la majorité de tous les membres du GMV.

 

Article 6

COMITE DE PILOTAGE 

6.1  Le comité de pilotage est l’organe exécutif du groupe GMV. Il exerce tous les pouvoirs qui ne sont pas réservés expressément à l’assemblée. Sa responsabilité se limite aux avoirs de la société.

6.2  Le comité de pilotage est formé d’un responsable, d’un adjoint et d’un secrétaire administratif, nommés pour une année par alternance entre les membres et les professions représentées. Leur mandat peut être renouvelé. 

6.3  Le responsable ou son adjoint se charge d’organiser les séances bimestrielles (6 fois par année au minimum) et les diverses manifestations ponctuelles. Des convocations par mail sont envoyées à tous les membres au moins dix jours avant l’échéance.  

6.5  La stratégie philosophique, le développement des synergies entre membres, l’émulation des groupes de travail et la visibilité du GMV doivent être développés et ceci représente les tâches importantes du responsable ou son adjoint. La pérennité du groupement dépend de l’influx qui sera apporté par ces responsables.

 

Article 7

VIE DU GROUPE GMV

7.1  La vie du groupe GMV se focalise principalement sur une séance bimestrielle de rencontre et d’échange entre les membres dans un établissement public à choix. 

7.2   Les groupes de travail se composent de la manière suivante : 

- Le groupe Conduite : Vision philosophique, propositions et stratégie future du GMV. 

- Le groupe Politique : Stratégie sociale, communication et défense de nos intérêts.

- Le groupe Synergie : Développements numériques, partage et visibilité du GMV.    

Ces groupes de travail doivent dynamiser la vie du groupe GMV et faire participer tous les membres à l’élaboration de nouvelles idées en fonction des talents de chacun.    

7.2  Pour chaque séance bimestrielle, un ordre du jour est proposé avec une partie administrative, une partie débats communs comprenant ; soit des thèmes à discuter, une visite d’entreprise, l’invitation d’un conférencier du monde économique, technique ou politique proposant une réflexion commune. Pour chaque changement, débat, proposition, remarque, etc. une décision sera prise à l’unanimité par l’ensemble des membres présents avec éventuellement la mise en place d’une action d’amélioration.  

7.3  Un PV est tenu par un secrétaire externe et résumera les discussions et les résolutions prisent par l’ensemble des membres à l’unanimité.

7.4  Un portail internet assurera la visibilité du groupe GMV avec des liens avec les sites les diverses entreprises des membres et les associations partenaires.  

7.5  Des manifestations ponctuelles peuvent être organisées de cas en cas si nécessaire.

Article 8

FINANCES

8.1  Les ressources du groupe GMV sont constituées par les cotisations annuelles des membres. 

8.2  Le groupe GMV ne fera pas de thésaurisation excessive et fixe le montant de la cotisation en fonction de ses ambitions,
de manière à couvrir les frais de fonctionnement, secrétariat, séances, intervenants ou conférenciers externes et la mise en place
du portail informatique. 

8.3  Toute dépenses doit faire l’objet d’une proposition et de l’accord des membres avant l’engagement.

 

Article 9

SIGNATURE

9.1  Le groupe GMV est valablement engagé par la signature individuelle du responsable et d’une signature collective à deux de l’adjoint avec un membre.

Article 10

ACTIVITÉ DES MEMBRES

10.1  Les divers membres s’engagent à :

a)  Participer aux séances de manière régulière et promouvoir l’entente et les échanges entre entrepreneurs.
Prendre part aux groupes de travail dans la mesure du possible.

b)  S’acquitter de la cotisation annuelle.  

c)  Garder une stricte confidentialité des débats et décisions du groupement d’intérêt. 

 

Article 11

ACTIVITÉ DES MEMBRES

11.1  La démission d’un membre du groupe GMV doit être adressée au comité, par écrit.

11.2  Les entreprises ne répondant plus aux critères d’admissions, de développement durable, ne s’acquittant plus de la cotisation annuelle et ne participant plus aux réunions peuvent être exclues par un vote et la majorité des membres du groupement. 

11.3  En cas de dissolution du groupe GMV, son avoir sera affecté à parts égales aux organes faîtiers auxquels il est affilié
ou à un autre organisme régional poursuivant des buts similaires

 

 

Les présents Statuts ont été adoptés par l’assemblée du groupe GMV, le 14 décembre 2016 à Martigny.

 

Signature du comité constitutif :

M. Jean-Charles Astori        M. Dève Roux         M. Mathieu Rouiller        M. Régis Pralong

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